Urlop macierzyński 2014 - ZMIANY - Artykuł
Znajdź nas na

Polub Familie.pl na Facebooku

Poleć link znajomym

Urlop macierzyński 2014 - ZMIANY

Urlop macierzyński 2014 to zasłużony wolny czas dla mamy i dziecka. Zobacz jakie zmiany weszły w tym roku!

Urlop macierzyński 2014 - ZMIANY

Autor zdjęcia/źródło: Urlop macierzyński 2014 @ 123RF

Urlop macierzyński 2014 należy się każdej zatrudnionej kobiecie. Pierwsze dwa tygodnie przeznaczone są tylko dla mamy i dziecka. To wyjątkowy czas, który powinien być dla Ciebie pełen spokoju, z dala od pracowniczych obowiązków i wszystkich zawodowych stresów. Sama decydujesz jak długo potrwa Twój urlop i jak szybko będziesz chciała wrócić do pracy. Masz kilka możliwości do wyboru. Masz także możliowść podzielenia się urlopem z tatą.

Po ubiegłorocznych bojach Matek I Kwartału płatny urlop macierzyński został przedłużony do roku. Co ważne 52 tygodnie płatnego urlopu rodzice mogą teraz dzielić między sobą. Kolejną ważną zmianą jest fakt, że mamamoże wykorzystać część urlopu jeszcze w ciąży, przed porodem. Jest to wygodne dla tych pań, które są w ciąży mnogiej albo po prostu z czasem trudniej sobie radzą w tej niecodziennej sytuacji, jaką jest ciąża i oczekiwanie na poród. Przed zmianami można było wykorzystać jedynie 2 tygodnie urlopu przed narodzinami dziecka – dziś jest to aż 6 tygodni do dyspozycji matki przed porodem. W przypadku ciąży mnogiej – aż 8 tygodni.

Jak wygląda urlop macierzyński?

Trzeba wiedzieć, że urlop macierzyński jest niejednolity i dzieli się na trzy typy:

  • podstawowy urlop macierzyński (przyznawany automatycznie) = 20 TYGODNI (z czego pierwsze 14 tygodni może wykorzystać tylko matka),
  • dodatkowy urlop macierzyński (aby z niego skorzystać, trzeba złożyć wniosek) = 6 TYGODNI (dla matki lub ojca)
  • urlop rodzicielski (aby z niego skorzystać, trzeba złożyć wniosek) = kolejne26 TYGODNI (dla matki lub ojca)

Kiedy złożyć wniosek o urlop macierzyński?                 

Aby uzyskać roczny urlop macierzyński złóż wniosek u pracodawcy na co najmniej 14 dni przed przewidywaną datą porodu. Najlepiej od razu zawrzeć tam informację, jeśli chcesz bezpośrednio po urlopie macierzyńskim przejść na dodatkowy urlop macierzyński w pełnym wymiarze, ponieważ ma to wpływ na Twoje wynagrodzenie.

Jeśli nie jesteś pewna tego na jak długo chcesz pozostać na urlopie możesz skorzystać na początku z gwarantowanych dwudziestu tygodni, a potem przedłużyć ten czas. Ważne jednak byś przedłużenia urlopu dokonała z 7-dniowym wyprzedzeniem, czyli najpóźniej na tydzień przed zakończeniem urlopu podstawowego.

Zobacz jak powinien wyglądać wniosek o urlop macierzyński 2014 >>

Najnowsze komentarze

  • 91.217.*.*Ikona zgłaszania komentarza
    ja tez jestem na rocznym urlopie, to najlepsza rzecz.choc potem nie bede miec juz swojej pracy.cos za cos.
  • Awatar użytkownika Sonia
    SoniaIkona zgłaszania komentarza
    Najpiękniejsze są pierwsze chwile z maleństwem, więc to bardzo dobra wiadomość dla wszystkich Mam:)
  • Awatar użytkownika aguska798
    aguska798Ikona zgłaszania komentarza
    Pracuję na umowę zlecenie i również załapałam się na tak długi urlop, choć ja po jakimś czasie wracam do pracy :)